Wie optimiere ich meinen Job?
Du willst mehr qualifizierte Talente auf deine Stelle aufmerksam machen? Dann lohnt sich ein Blick auf deine Ausschreibung!
Hier zeigen wir dir Schritt für Schritt, wie du deinen Job auf Instaffo optimierst –
für mehr Reichweite, bessere Sichtbarkeit und eine höhere Conversionrate.
1️⃣ Optimierungsmöglichkeiten analysieren
🔍 Schwache Metriken erkennen
Wenige Aufrufe oder eine niedrige Konversionsrate? Klick auf den „Warum?“-Link neben der jeweiligen Kennzahl. Dort findest du konkrete Hinweise zur Verbesserung.
⚙️ Vorschläge direkt umsetzen
Im Pop-up bekommst du individuelle Tipps. Mit einem Klick auf „Stelle anpassen“ landest du direkt in den Einstellungen.
2️⃣ Mehr Reichweite: Jobrollen erweitern
🧩 Verwandte Rollen hinzufügen
Klick auf „Bearbeiten“ bei deiner Ausschreibung.
Unter „Jobkategorien“ kannst du verwandte Rollen ergänzen – z. B.
Key Account Manager zusätzlich zu Customer Success Manager.
🔢 Rechts siehst du live, wie viele Talente du damit zusätzlich erreichst.
3️⃣ Höhere Konversionsrate: Gehalt sichtbar machen
💸 Gehalt angeben = mehr Bewerbungen
Stellen mit Gehaltsangabe bekommen bis zu 3,5x mehr Bewerbungen!
Aktiviere die Checkbox „Gehaltsspanne in Stellenausschreibung einblenden“.
Im Gehaltsbogen siehst du auch gleich, wie wettbewerbsfähig dein Angebot ist.
4️⃣ Stellenbeschreibung attraktiv gestalten
✍️ Klar. Transparent. Überzeugend.
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AI-Feedback nutzen
Unsere KI analysiert deine Anzeige live und gibt Tipps zu Sprache, Struktur und Inhalt.
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Wichtige Infos hervorheben
- Nutze Bulletpoints für bessere Lesbarkeit
- Hebe zentrale Begriffe mit Fettdruck hervor
- Bei Tech-Stellen: Zeig euren Tech-Stack
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Beispiele nutzen
In der Bearbeitung findest du rechts passende Texte.
Klick auf „Beispiel“, um Formulierungen zu übernehmen oder dich inspirieren zu lassen.
5️⃣ Anforderungen klar strukturieren
🧠 Must-have vs. Nice-to-have
Diese Unterscheidung hilft Talenten bei der Selbsteinschätzung und dir beim Matching.
Je klarer und transparenter deine Anforderungen, desto besser performt deine Anzeige.
💡 Du siehst live, wie sich deine Änderungen auf die Zielgruppe auswirken.
###💡 Tipp für Profis
Auch ohne große Brand kannst du mit dem Talent-Feed direkt passende Talente ansprechen. Perfekt, um schnell ins Gespräch zu kommen – ganz ohne Warten. 👋
